弊社アバンセユニはユニフォームのチクマ[(株)チクマ]のグループ企業として、「共存共栄」の基本理念の基、ユニフォームの企画・製造・販売に携わっています。
弊社ではこの理念に2015年に国連で採択されました【持続可能な開発目標】(SDGs)の指針を加え「環境」、「安心」、「安全」というグループ全体のキーワードを核に、単なる仕事着ではなくユーザー様の企業姿勢・理念にも則った制服・ユニフォームの提案を致します。
例えば、ペットボトルのリサイクル素材やバイオ由来素材等を使用したエコマーク商品や回収マーク付き商品(制服をごみにしない)、原材料調達から廃棄・リサイクルに至るまでのライフサイクル全体を通して排出される温室効果ガスをCO2に換算して表示したCFP(カーボンフットプリント)商品、さらに昨今の新型コロナウイルス等の細菌に対応した抗ウイルス製品等を提案いたします。
もちろん、ユーザー様の企業イメージやカラー、職場環境に適した、機能性、ファッション性を備えた、デザイン・素材を提案し、その職場で活動する皆様の快適で働きやすい環境づくりのお手伝いも致します。
ユニフォームに携わる者として作製した商品・ユニフォームを御着用された皆様が生き生きとご活躍されると共に社会に少しでも貢献できることが何よりも喜びです。
アバンセユニの財産は社員です。弊社はお客様の満足と信頼にお答えするべく最善の努力をし、また、それが社員一人ひとりの楽しみとなるような企業をめざします。
「アバンセ」の意味
「アバンセ」の意味は、フランス語で進歩・前進という意味です。「ユニ」はユニフォームです。
設立 | 昭和40年11月24日 |
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資本金 | 4000万円 |
代表者 | 岩崎 敦史 |
従業員数 | 11名 |
主要取引銀行 | 三井住友銀行(備後町) |
業種 | 衣料品販売業(制服・作業服) 大阪府下、兵庫県下、首都圏の官公庁及び企業のユニフォーム及び関連商品を製造・販売 |
商品別構成 | |
取扱品 |
各種オリジナルユニフォーム レディースウェア ワーキングウェア ショップウェア フードサービス ホテルウェア ブライダルウェア 交通・警備服 イベントウェア アミューズメントウェア 受付・インフォメーション 施設・イベントコンパニオンウェア 介護・福祉服 医療服 クールビズ 運送・配送服 清掃・ビルメン服 防寒着 空調服 消防服 警察服 ヘルメット その他 |
グループ会社 |
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所属団体 | 大阪府被服工業組合、一般社団法人 日本ユニフォーム協議会 大阪商工会議所 |
主要仕入先 | チクマ、自重堂、セロリー、ヤギコーポレーション、アイトス、コーコス信岡、その他 |
主要素材メーカー | 日本毛織、帝人、東洋紡績、クラレ、ユニチカ、その他 |
協力工場 | 岡本、セイコウ、その他 |
昭和40年11月24日 | (株)いかわ設立 |
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昭和59年8月31日 | 竹馬産業(株)より、代表者就任 |
平成4年9月1日 | (株)いかわを株式会社アバンセユニに社名変更 |
平成11年3月1日 | 東成区、リファインチクマ本社ビル3Fに移転 |
平成11年11月30日 | 決算日を8月から11月30日に変更 |
平成14年12月1日 | リファインチクマ(株)ユニフォーム部併合 |
平成15年1月31日 | 資本金4000万に増資 |
平成16年12月1日 | (株)アスタ併合、東京支店とする |
平成25年10月21日 | 本社を西区のなにわ筋中央ビル4Fに移転 |
令和元年7月1日 | 共栄アパレルの事業を継承し、東京支店の事務所を移転 |
令和3年11月15日 | 本社を中央区のチクマビル4Fに移転 |
令和5年3月8日 | 健康経営優良法人に認定 |
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